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索引號(hào): 11341800003280140M/202508-00062 組配分類(lèi): 政策措施
發(fā)布機(jī)構(gòu): 池州市人民政府辦公室 主題分類(lèi): 勞動(dòng)、人事、監(jiān)察
標(biāo)題: 我市打造多元招聘平臺(tái),針對(duì)不同人群完善就業(yè)幫扶體系, 讓更多人在“家門(mén)口”就業(yè)— —高質(zhì)量充分就業(yè)筑牢民生根基 文號(hào): 無(wú)
成文日期: 2025-08-28 發(fā)布日期: 2025-08-28
廢止日期:
我市打造多元招聘平臺(tái),針對(duì)不同人群完善就業(yè)幫扶體系, 讓更多人在“家門(mén)口”就業(yè)— —高質(zhì)量充分就業(yè)筑牢民生根基
發(fā)布時(shí)間:2025-08-28 08:04 來(lái)源:池州日?qǐng)?bào) 字號(hào):[默認(rèn) 超大]

“歡迎大家來(lái)到直播間。今天我們招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)有600多個(gè)崗位可供挑選,屏幕前的小伙伴們?nèi)绻龅礁信d趣的崗位,可以在線投遞簡(jiǎn)歷……”8月6日上午10時(shí),市零工大市場(chǎng)內(nèi),“百日千萬(wàn)招聘專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)”招聘會(huì)正在線上線下同步舉行。
  “瞧,這幾份簡(jiǎn)歷都是本地高校和外地回來(lái)的年輕人,專(zhuān)業(yè)也對(duì)口。”池州華宇電子科技股份有限公司人力資源部經(jīng)理薛東紅手里拿著一疊簡(jiǎn)歷,對(duì)旁邊的同事說(shuō),“這才一上午就收了8份,其中3份是線上投遞的,感覺(jué)愿意回池州的年輕人明顯變多了,招聘技術(shù)人員比以前更順利。”
  這場(chǎng)招聘會(huì)線下到場(chǎng)300余人、線上觀看3000余人、互動(dòng)留言超千條?!跋襁@樣線上線下相結(jié)合的招聘會(huì),我們一周至少舉辦兩次?!笔辛愎ご笫袌?chǎng)負(fù)責(zé)人李蘭說(shuō)。
  今年以來(lái),池州緊扣群眾就業(yè)服務(wù)需求,幫助居民靈活擇業(yè)、就近就業(yè),全力打造池州市零工大市場(chǎng)、“宜業(yè)回池‘州’五相約”人才夜市、“宜業(yè)回池‘職’播間”等多項(xiàng)品牌活動(dòng),取得顯著成效。今年以來(lái),市縣(區(qū))兩級(jí)人社部門(mén)已常態(tài)化開(kāi)展招聘活動(dòng)743場(chǎng),8474家企業(yè)提供就業(yè)崗位13.3萬(wàn)余個(gè),達(dá)成就業(yè)意向21616人,7546人順利入職。
  “我學(xué)的是測(cè)控技術(shù)與儀器,真沒(méi)想到在家鄉(xiāng)招聘會(huì)上找到好幾個(gè)對(duì)口的技術(shù)崗!”安徽工業(yè)大學(xué)畢業(yè)生解芮陽(yáng)難掩驚喜,“這幾年池州發(fā)展很快,留在老家工作能發(fā)揮專(zhuān)業(yè)所長(zhǎng),真是再好不過(guò)了。”
  “這么快就能在家鄉(xiāng)找到滿意的工作,我真是太開(kāi)心了?!鼻舐氄叻叫抻畲饲耙恢痹谏綎|青島打拼,最近回到家鄉(xiāng),很快通過(guò)一場(chǎng)夜市招聘會(huì)順利入職青陽(yáng)一所職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校。
  “我對(duì)現(xiàn)在的工作特別滿意,時(shí)間自由,特別是我的小孩年紀(jì)還小,能抽出時(shí)間照顧他?!?7歲的朱麗萍已經(jīng)入職池州市星火家政服務(wù)有限公司近半年,這份工作正是她在一場(chǎng)線下招聘會(huì)上找到的。
  今年以來(lái),我市以促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)為目標(biāo),聚焦各類(lèi)群體就業(yè)人崗匹配,扎實(shí)推動(dòng)精細(xì)化就業(yè)服務(wù),有效提升了企業(yè)和求職者的供需匹配效率,讓更多勞動(dòng)者在家門(mén)口找到合適崗位。
  — —針對(duì)就業(yè)困難人員,我市制定“一人一策”精準(zhǔn)幫扶,開(kāi)展技能培訓(xùn),加強(qiáng)崗位對(duì)接,并通過(guò)公益性崗位進(jìn)行托底安置,保障零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。截至7月底,全市受理登記失業(yè)人員4793人,認(rèn)定就業(yè)困難人員827人,幫扶率均達(dá)100%,幫扶就業(yè)率分別達(dá)79.49%、93.7%。
  — —針對(duì)靈活就業(yè)人員,我市構(gòu)建“一云一主五驛站”零工市場(chǎng)格局,即全市統(tǒng)一規(guī)范開(kāi)發(fā)建設(shè)1個(gè)線上共享零工市場(chǎng);池州市主城區(qū)建成1個(gè)“有場(chǎng)地、有機(jī)制、有保障”的線下零工市場(chǎng)總站;市本級(jí)、四個(gè)縣(區(qū))共建成5個(gè)線下零工市場(chǎng)分站點(diǎn),為靈活就業(yè)人員提供全時(shí)段、全方位、全免費(fèi)服務(wù),已開(kāi)發(fā)靈活就業(yè)崗位3000余個(gè),實(shí)現(xiàn)“家門(mén)口”就業(yè)與技能提升雙贏。
  — —針對(duì)高校畢業(yè)生,我市推動(dòng)就業(yè)服務(wù)向省內(nèi)高校延伸并積極落實(shí)引才政策。今年1至7月,發(fā)放高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼301.5萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)11%,有效提升本地就業(yè)吸引力。2025新一線城市魅力指標(biāo)顯示,我市外來(lái)工作人口增長(zhǎng)率排名較上年提高170名,居105位。
  “此外,我們還聚焦服務(wù)升級(jí),精準(zhǔn)對(duì)接市民就業(yè)需求。目前,全市78個(gè)城市社區(qū)已全部參與創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),其中42個(gè)獲評(píng)省級(jí)‘三公里’充分就業(yè)社區(qū),著力解決社區(qū)信息不對(duì)稱、崗位不精準(zhǔn)問(wèn)題,夯實(shí)‘三公里’就業(yè)圈基礎(chǔ)。”市人力資源和社會(huì)保障局就業(yè)促進(jìn)和失業(yè)保險(xiǎn)科科長(zhǎng)朱州松說(shuō)。
  家住青陽(yáng)縣蓉城鎮(zhèn)芙蓉社區(qū)的市民肖霞,便是“三公里”就業(yè)圈的受益者。“今年7月,我通過(guò)社區(qū)宣傳知道了‘鄰工集市’小程序,在上面填寫(xiě)了個(gè)人信息,以及期望的工作時(shí)長(zhǎng)和地點(diǎn)。”肖霞告訴記者,很快平臺(tái)就精準(zhǔn)推送了青陽(yáng)縣華瑞超市的崗位,很符合她的需求。她提交求職申請(qǐng)后,借助平臺(tái)在線聊天功能與超市有關(guān)負(fù)責(zé)人溝通,迅速達(dá)成共識(shí)。從崗位發(fā)布到肖霞成功入職,僅用了不到3天時(shí)間。
  這樣高效便捷的就業(yè)服務(wù),在池州并非個(gè)例。截至目前,全市已有3.46萬(wàn)家經(jīng)營(yíng)實(shí)體加入“三公里”就業(yè)圈,通過(guò)“鄰工集市”“社區(qū)快聘”等線上平臺(tái)累計(jì)發(fā)布崗位30.6萬(wàn)個(gè),促成供需對(duì)接6.72萬(wàn)人次。
  從線上線下熱火朝天的招聘會(huì),到精準(zhǔn)入微的就業(yè)幫扶;從深入社區(qū)的“三公里”服務(wù)圈,到便捷高效的零工市場(chǎng)——池州正以一系列扎實(shí)舉措,用心用情用力拓寬家門(mén)口的就業(yè)渠道?!拔覀儗⒗^續(xù)錨定高質(zhì)量充分就業(yè)目標(biāo),聚焦高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、就業(yè)困難人員等重點(diǎn)群體,差異化實(shí)施就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,不斷拓寬市場(chǎng)化社會(huì)化就業(yè)渠道,健全精準(zhǔn)高效的就業(yè)公共服務(wù)體系,以高質(zhì)量充分就業(yè)筑牢民生根基?!笔腥肆Y源和社會(huì)保障局黨組成員章和平表示。

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